Triennio 2022/2024

Come da indicazioni del Decreto Legislativo 33/2013, e successive modificazioni/integrazioni, in questa sezione sono disponibili le informazione relative a "Dotazione organica".

Riferimenti normativi: Art. 16, c. 1,2. - D. Lgs. n. 33/2013


Fabbisogno del personale triennio 2021/2023

Cat.

Giuridica

Posti coperti alla data
del 01/01/2022
Cessazioni
previste
Posti da coprire per
effetto del presente piano
Totale Costo complessivo *
F.T. P.T. F.T. P.T. F.T. P.T. F.T. P.T.  
Dir.             0 0  
D3 2           2 0 101.154,16
D 6       1   7 0 304.477,90
C 12           12 0 393.201,46
B3 10   2       8 0 274.386,37
B 5           5 0 146.743,78
A             0 0  
TOT 35 0 2 0 1 0 34 0 1 .225.963,67

 

* Costo complessivo dei posti coperti e da coprire (oneri e IRAP compresi escluso il trattamento accessorio).

>>>Scarica il file del prospetto (.pdf)


In allegato al seguente link il conto annuale, relativo ai dati dell'anno 2021:

 

Data di ultima modifica: 16/05/2022

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